À la maison comme au bureau

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Meubles Actiu pour le bien-être et la santé également au bureau

01/07/2020 – Pour des raisons de santé, des millions de personnes ont dû travailler à domicile au cours des derniers mois. Maintenant que de nombreuses entreprises planifient leur retour au bureau, le travail à distance est de plus en plus considéré comme un complément au travail en entreprise. Il est donc important d’aménager le bureau à domicile avec des meubles qui répondent aux strictes exigences de qualité de l’Union européenne.

Actiu Le mobilier est conforme à la réglementation UNE-EN 1335, pour les sièges de travail, et UNE-EN 527, pour les bureaux, les deux normes pour le secteur du mobilier de bureau en Europe. D’autres produits de la gamme de solutions d’ameublement de l’entreprise sont également conformes aux réglementations telles que UNE-EN 15372 et UNE-EN 16139.

«Le bureau à domicile est là pour rester et, en tant qu’espace de travail normal, il doit se conformer à toutes les exigences et implications en matière de santé et de sécurité. Ses conséquences à long terme sur la santé des travailleurs devraient être claires, en fonction de ce que nous faisons et avec quels meubles nous travaillons », soutient Rosa Porcar, directrice de l’innovation à l’Institut valencien de biomécanique (IBV).

Le problème clé lors de la création d’un bureau à domicile est la sélection de chaises et de bureaux, mais d’autres facteurs tels que l’éclairage, la ventilation, les conditions ambiantes, les pauses actives et le changement de tâche doivent également être pris en compte.

«Si nous n’adoptons pas cette approche, cela entraînera des tensions mentales et physiques. Et personne, ni les employés, ni les entreprises, ni la société, ne veut cela. Nous perdons tous. Un poste de travail doit être considéré comme tel, qu’il soit à la maison ou au bureau. Elle affecte la productivité et la santé de l’individu et de la société dans son ensemble », dit Porcar.

Les réglementations UNE-EN 1335 et UNE-EN 527 établissent des critères clairs concernant les mesures et les exigences de sécurité, de résistance et de durabilité des chaises et des bureaux. Ils doivent être suffisamment réglables pour répondre à la large gamme de types de corps, résistants aux chocs et capables de résister à une utilisation intensive sur de longues périodes. Il est également primordial qu’ils ne présentent pas d’arêtes ou de coins tranchants et qu’ils soient suffisamment stables pour ne pas basculer.

«La principale différence entre le choix d’une chaise pour le bureau ou la maison est que, dans les espaces de travail, l’entreprise sélectionne une gamme de chaises qui doivent pouvoir s’adapter à des personnes de taille, de poids et de caractéristiques différentes. Pour les bureaux à domicile, ce peut être seulement une ou deux personnes qui utilisent le fauteuil, il doit donc convenir à des utilisateurs très spécifiques », explique Rosa Porcar.

Pour assurer le confort et la santé des travailleurs, il est également important que ces produits utilisent des matériaux durables et soient sans danger pour la santé des utilisateurs. Pour cette raison, ACTIU fabrique ses produits avec de la mélamine sans formaldéhyde conforme aux strictes mesures du marché, comme celles des États-Unis et de l’Allemagne.

Le même à la maison qu’au bureau

Si les employés d’une entreprise travaillent à distance, les mêmes règles de santé et de sécurité devraient s’appliquer. C’est un aspect fondamental du contrat de travail de chaque travailleur.

En Espagne, la campagne pour promouvoir et soutenir l’amélioration des conditions de santé et de sécurité est menée par l’Institut national pour la santé et la sécurité au travail, qui est une agence du Ministère du travail et de l’économie sociale. Il s’agit du principal organisme de réglementation du travail à distance du point de vue de la prévention. Il s’agit d’un changement dans la façon de travailler pour les entreprises et, par conséquent, toutes les parties prenantes devront participer à cette transition: spécialistes, syndicats, techniciens en prévention des risques professionnels et chefs d’entreprise.

Soledat Berbegal, directeur et responsable de la réputation de la marque chez Actiu, déclare: «Nous avons été renvoyés chez nous pour travailler. C’était inévitable compte tenu de la situation, mais il faut maintenant penser à la santé des employés. Des millions d’Espagnols travaillent à domicile et la plupart d’entre eux ne disposent pas d’un espace approprié. De plus, leurs outils de travail comme les bureaux et les chaises ne sont pas toujours conçus pour les journées de travail intensives qu’ils mettent à la maison. Nous pensons que le bon mobilier de bureau à domicile est nécessaire pour éviter de futurs problèmes de santé pour les personnes ».

Modèles confortables et ergonomiques
L’expert Rosa Porcar nous rappelle l’importance de choisir le bon siège de travail: «Ce n’est pas parce qu’une chaise est réglable qu’elle sera confortable ou ergonomique. Il doit être bien conçu ».

C’est pourquoi il est si important de choisir un modèle ergonomique qui soutient les mouvements du corps et convient à chaque personne et à chaque tâche. le TNK Le modèle Flex d’Actiu se distingue par son ergonomie et son excellent maintien du dos et de la posture. Stay and Trim, ainsi que d’autres solutions de sièges de travail de l’entreprise, offrent également un confort et des fonctionnalités différentes pour la journée de travail.

Les bureaux ergonomiques sont tout aussi importants que les chaises ergonomiques qui peuvent être adaptées aux mouvements du corps et à chaque tâche spécifique. Les modèles à hauteur réglable tels que Mobility et Talent sont les meilleurs choix pour un bureau à domicile efficace, confortable et sûr.

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